一流の経営者ほど陥る「組織の盲点」。
数億円の投資を無駄にする「見えないブレーキ」の正体を、
今から10分で証明します。

なぜ、あなたの目には
見えていなかったのか？

動画内で行った「時計の実験」により、あなたの脳が「スコトーマ（心理的盲点）」に支配されていることが証明されました。

これと同じ現象が、御社のDX現場でも起きています。
「見えていない」社員を叱責しても、組織は変わりません。

抵抗の正体は
「組織のエアコン機能」

現場の抵抗は「怠慢」ではなく、変化を拒む脳の防衛本能「ホメオスタシス」です。

設定温度（OS）が20度のまま、30度の熱風（DX）を送っていませんか？
解決策は、熱風を送ることではなく、設定温度自体を書き換えることです。

D判定からのV字回復
（大手製造業様 事例）

「組織OSの書き換え」を行った結果、現場リーダーはどう変わったか。実際の推移をご覧ください。